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中间商蓬勃发展的非典型市场

明仕msbet888亚洲 2017-11-12 13:23:29 体育
插入残疾人利益的微妙使命,超出协会“历史”,招聘的专业人士2011年11月14日发布16h58 - 最后更新2011年11月14日16:58阅读时间4分钟。为订阅者保留的文章手头的文凭,年轻的残疾人并不总是知道去哪里找他们的第一份工作。难以在不同的设备,协会,专门招聘,指导等公司之间导航“这些信息总是错误地通过并且通过。然后出现了将这一流分散在学生门户网站中关于残疾的想法,”学生联合会秘书长FabienGaulué说道,他有一个动态的研究和就业机会。残疾(Fedeeh)。还有一个......自2005年“关于残疾人的平等权利和机会,参与和公民身份”的法律以来,残疾人专业融合的世界突然增长。而且不仅仅是在网上。诸如Cap Emploi或残疾人社会和职业融合协会(Adapt)等历史演员仍然存在,但联邦政府等新演员加入了他们的行列。来自grandesécoles和大学的残疾人转介,他们越来越多地参与毕业生的安置;跨国公司的残疾人代表团,担心总是找不到足够的候选人。特别是一些咨询人力资源和招聘的公司。他们所有人都在工作差点表演中挣扎,这些表演在法国到处绽放。 “为了讽刺,我们可以说,法律为有效的人创造了更多的就业机会,”负责协调发展的多米尼克勒杜斯说。当然是假的。但这有回忆现实的优点:“以前,这个利基市场对人们感兴趣的很多!当然,这是法律的影响,也是2007年招聘危机的后果。作为市场的就业人数急剧下降,许多通才招聘公司都报道了这个利基市场,“Hanploi的项目经理Sophie Grapin指出,该联合网站收集了成千上万的工作机会,于2005年创建。

作者:盛隐

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